節(jié)點(diǎn)即“考”點(diǎn)，年關(guān)亦“廉”關(guān)。煉鋼廠紀(jì)委通過(guò)多種形式和載體，不斷引導(dǎo)廣大黨員干部過(guò)節(jié)不忘“潔”，筑牢廉潔自律“防火墻”，營(yíng)造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。

警示教育入人心，筑牢節(jié)日“廉潔關(guān)”

為增強(qiáng)干部職工廉潔過(guò)節(jié)理念，煉鋼廠紀(jì)委堅(jiān)持廉潔教育提醒全覆蓋，分層級(jí)開(kāi)展節(jié)前廉潔提醒會(huì)，通過(guò)學(xué)習(xí)廉潔過(guò)節(jié)相關(guān)文件精神，觀看警示教育專題片，確保廉潔過(guò)節(jié)理念傳達(dá)到位、學(xué)習(xí)到位、落實(shí)到位，還通過(guò)微信群、短信等方式向黨員干部發(fā)送廉潔過(guò)節(jié)提醒50余條，時(shí)刻提醒黨員干部增強(qiáng)廉潔意識(shí)，自覺(jué)抵制腐敗風(fēng)氣，確保清清爽爽過(guò)“廉”年。

監(jiān)督檢查促整改，拉起廉潔“警戒線”

煉鋼廠紀(jì)委不斷強(qiáng)化節(jié)日期間監(jiān)督檢查，由紀(jì)委書記帶隊(duì)對(duì)各單位節(jié)日期間工作落實(shí)情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，節(jié)前對(duì)可能存在的隱患問(wèn)題進(jìn)行起底排查，通過(guò)“節(jié)前督查＋節(jié)中抽查”的方式，使監(jiān)督檢查經(jīng)�；�、及時(shí)化，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)提醒、及時(shí)糾正，防止因小病不治而拖成大患。此外，針對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律、廢鋼驗(yàn)收、貴重金屬管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)采取不發(fā)通知、不打招呼、直奔現(xiàn)場(chǎng)的模式進(jìn)行突擊檢查，促使關(guān)鍵崗位人員知廉、思廉、守廉、崇廉，切實(shí)做到清廉過(guò)節(jié)。

廉潔談話敲警鐘，緊繃廉潔“思想弦”

煉鋼廠紀(jì)委將節(jié)點(diǎn)視為考點(diǎn)，嚴(yán)守節(jié)日紀(jì)律，各廠領(lǐng)導(dǎo)深入關(guān)鍵崗位開(kāi)展談心談話10余次，與關(guān)鍵崗位人員、外協(xié)單位負(fù)責(zé)人簽訂《崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)承諾書》《相關(guān)方廉潔承諾書》60余份，使關(guān)鍵崗位人員從內(nèi)心深處認(rèn)識(shí)崗位的特殊性和廉潔從業(yè)的重要性，時(shí)刻緊繃思想弦。同時(shí)，深入檢查關(guān)鍵崗位規(guī)章制度、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)情況，督促?gòu)U鋼工提高驗(yàn)收水準(zhǔn)，把好廢鋼驗(yàn)收“質(zhì)量秤”，對(duì)存在摻雜摻假作弊、物料質(zhì)量不合格等情況堅(jiān)守底線、按規(guī)處置、及時(shí)上報(bào)，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定順行做好保障。（煉鋼廠 唐文文  劉超）