• 【星耀鋼城】凝心聚力謀發(fā)展 黨建領(lǐng)航譜新篇 ——記陜鋼集團“五星級黨支部”設(shè)備管理中心第一黨支部
    發(fā)布日期:2020-07-22    作者:羅 維 龍玉帆    
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    在漢鋼公司設(shè)備管理中心有這么一支團隊,含入黨積極分子在內(nèi)的13名黨務(wù)工作者,他們不忘初心、團結(jié)一致,狠抓支部政治思想建設(shè)、強化組織建設(shè)、強化支部政治功能,深入推進“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng),干部走在前列”工作機制,切實筑牢支部戰(zhàn)斗堡壘,他們就是設(shè)備管理中心第一黨支部。

    【星耀鋼城】凝心聚力謀發(fā)展 黨建領(lǐng)航譜新篇 ——記陜鋼集團“五星級黨支部”設(shè)備管理中心第一黨支部

    狠抓支部政治思想建設(shè),切實提高政治素質(zhì)。黨支部在中心黨委的領(lǐng)導下,堅持“兩學一做”學習教育常態(tài)化開展。扎實組織開展了“不忘初心、牢記使命”主題教育。每月堅持組織一次集中政治理論學習,并通過黨員自學、講黨課、專題研討等方式,全面提升支部和黨員的政治理論水平,確保支部和黨員始終堅持正確的政治立場、政治方向,不斷增強“四個意識”,堅牢“四個自信”,自覺做到“兩個維護”,切實把黨的思想、理論和主張貫徹到支部,2018年1月,支部被陜鋼集團黨委授予“兩學一做”學習教育標桿黨支部榮譽稱號。

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    強化支部組織建設(shè),筑牢堡壘根基。根據(jù)公司中心機構(gòu)人員變化實際情況,黨支部三次及時調(diào)整補充支部委員,2019年11月,完成了支部換屆選舉工作,保證了支部組織機構(gòu)健全和黨建工作正常開展,及時更新完善支部“三大”黨建電子信息。預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正1名,向上級黨組織報備入黨積極分子5名,重點培養(yǎng)發(fā)展對象4名;支部認真執(zhí)行“三會一課”制度,并在黨員中實行了“黨員積分制”管理,對支部12名科級以上管理人員“三齡兩歷一身份”相關(guān)信息進行了初步核實確認,13人加入了“學習強國”平臺學習,并每月對學習積分情況進行檢查通報;2019年9月,組織召開了以“不忘初心、牢記使命”為主題的組織生活會,2020年3月20日,開展了支部書記抓黨建述職述廉考評活動等。通過以上工作的開展,為支部進一步夯實組織建設(shè)、發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用奠定了基礎(chǔ)。

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    強化支部政治功能,帶領(lǐng)黨員干部積極投身重大工作任務(wù)中。黨支部始終堅定不移同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,模范執(zhí)行上級黨組織決策部署,不斷提升班子建設(shè)水平,努力完成企業(yè)改革發(fā)展、追趕超越等工作任務(wù)。特別是在1號高爐大修、疫情防控工作中,支部黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用,以勇于擔當、履職盡責的工作作風,積極推進各項工作的順利開展,提前1天完成1號高爐大修工作。同時,在疫情防控初期,疫情防控物資極其短缺的情況下,支部在公司黨委的大力支持下,在中心黨委的直接領(lǐng)導下,主動承擔起部分疫情防控物資采購工作,并落實人員測溫、區(qū)域消殺等措施,使疫情防控取得階段性勝利。2020年4月,支部黨員胡剛被公司授予“系統(tǒng)檢修”先進個人、支部員工沈陽被授予“疫情防控”先進個人。與此同時,在2019年9月,沈陽同志被勉縣總工會授予“最美員工”稱號,支部黨員李凌峰、王建民被陜鋼集團授予2019年度有關(guān)方面先進個人,支部涌現(xiàn)出了一大批先進個人。

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    支部始終堅持把紀律、規(guī)矩推在前面。一年來,支部利用每月1次黨風廉政學習時間,集中學習黨紀黨規(guī),并撰寫黨員承諾書和學習心得體會,通過開展組織黨員干部觀看《國家監(jiān)察》、《巡視利劍》及趙正永反面典型案例視頻資料、黨員干部講廉政黨課、參觀黨風廉政警示教育基地、黨風廉政提醒談話等方式,使支部黨員干部及關(guān)鍵崗位人員對法律法規(guī)、黨紀國法“知敬畏、存戒懼”意識明顯增強,構(gòu)建起了,“不想腐、不敢腐、不能腐”的體制機制。同時,支部還對科室工資照發(fā)、維修工程項目招(投)標等工作進行全程監(jiān)督檢查,為中心建立風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境做出了積極貢獻。

    “黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)、干部走在前列”工作機制得到有效貫徹一年來,支部始終堅持黨管干部的原則,調(diào)動“關(guān)鍵少數(shù)”的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性,并按照“年度工作計劃分解、月度工作匯報、季度分析評估、半年民主生活會討論、年終總結(jié)表彰”的要求,加強對支部科級干部的管理。在每月對副科級以上干部進行量化考評的基礎(chǔ)上,支部4名科室負責人參加中心黨委科級以上干部月度工作匯報,2020年4月,支部對5名主管以上副科級干部進行月度工作匯報點評,并加大對重點工作任務(wù)執(zhí)行落實情況檢查力度,實現(xiàn)了月度工作匯報全覆蓋。

    乘風破浪、披荊斬棘。支部全體成員將一如既往勇挑重擔、砥礪前行,在公司及中心黨委的堅強領(lǐng)導下,不斷夯實責任,全面完成各項任務(wù)目標,共同為公司達產(chǎn)達效貢獻力量。(設(shè)備管理中心 羅 維 龍玉帆)

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