• 漢鋼公司:以“質(zhì)”取勝 提升競(jìng)爭(zhēng)力
    發(fā)布日期:2022-09-14    作者:阮仕康    
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    9月份以來(lái),漢鋼公司軋鋼廠推出了“質(zhì)量月”系列活動(dòng),內(nèi)容硬核、豐富多彩,一起來(lái)先睹為快!

    強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)  凝聚全員合力

    漢鋼公司:以“質(zhì)”取勝   提升競(jìng)爭(zhēng)力

    “‘質(zhì)量月’知識(shí)競(jìng)賽我得98分,你答了多少分?”陳朝偉在與同事交談中問(wèn)道。

    自“質(zhì)量月”活動(dòng)啟動(dòng)以來(lái),僅三天時(shí)間該廠全員參與知識(shí)競(jìng)賽率實(shí)現(xiàn)100%。與此同時(shí),該廠各車(chē)間先后組織召開(kāi)了啟動(dòng)會(huì),通過(guò)板報(bào)、橫幅簽名、電子屏、會(huì)議宣講等形式營(yíng)造活動(dòng)氛圍,引導(dǎo)全員充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展“質(zhì)量月”活動(dòng)的重要性。

    此外,在抓好宣傳引導(dǎo)的同時(shí),該廠還組織開(kāi)展了各級(jí)“一把手”講質(zhì)量活動(dòng),通過(guò)加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量法、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法、反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法等相關(guān)文件學(xué)習(xí),使職工了解應(yīng)履行的義務(wù)和需承擔(dān)的責(zé)任,進(jìn)一步提高了全員法規(guī)意識(shí)。組織全員深入學(xué)習(xí)集團(tuán)質(zhì)量理念,不斷完善顧客滿意度質(zhì)量方案,形成了“人人重視質(zhì)量、人人監(jiān)督質(zhì)量、人人改進(jìn)質(zhì)量、人人為質(zhì)量建設(shè)作貢獻(xiàn)”的氛圍。

    開(kāi)展攻關(guān)行動(dòng)  提升產(chǎn)品質(zhì)量

    “我們要奮力實(shí)現(xiàn)鋼材一次檢驗(yàn)合格率和鋼材合格率目標(biāo),切實(shí)把強(qiáng)化人員質(zhì)量意識(shí)、提高人員技能、提升鋼材實(shí)物質(zhì)量等措施落到實(shí)處。”該廠負(fù)責(zé)人強(qiáng)調(diào)道。

    為使“質(zhì)量月”活動(dòng)走深走實(shí),該廠一方面學(xué)習(xí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),針對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量再提升,開(kāi)展質(zhì)量攻關(guān)活動(dòng)。另一方面,從基層崗位、班組和本單位的現(xiàn)狀入手,通過(guò)設(shè)備改造在雙高線增加模塊軋機(jī)及控冷設(shè)備,實(shí)現(xiàn)了盤(pán)螺超晶粒度軋制。

    截至目前,高線成材率較去年同比提升0.13%,棒線成材率較去年同比提升0.08%,常規(guī)材和新品均實(shí)現(xiàn)質(zhì)量“零”異議的目標(biāo),真正實(shí)現(xiàn)了禹龍品牌有價(jià)值、禹龍質(zhì)量增效益。

    實(shí)施精細(xì)管理  提升禹龍品牌

    漢鋼公司:以“質(zhì)”取勝   提升競(jìng)爭(zhēng)力

    “質(zhì)量月”活動(dòng)期間,該廠技術(shù)科常態(tài)化開(kāi)展內(nèi)部質(zhì)量管理檢查工作,重點(diǎn)對(duì)工藝控制過(guò)程、設(shè)備運(yùn)行情況和鋼坯鋼材形成全方位的督導(dǎo)。組織技術(shù)人員開(kāi)展以“查質(zhì)量主題宣貫、查體系管理、查標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、查工藝制度崗位落實(shí)、查現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管控、查產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量”為主要內(nèi)容的“六查”活動(dòng),對(duì)檢查內(nèi)容納入“質(zhì)量月”活動(dòng)評(píng)比范疇,倒逼各級(jí)管理人員履職盡責(zé)。此外,實(shí)施精細(xì)管理,在降本增效的同時(shí)嚴(yán)守產(chǎn)品質(zhì)量底線,切實(shí)提升顧客服務(wù)的深度和廣度,為打造高端“禹龍”鋼材品質(zhì)提供強(qiáng)力支撐。(軋鋼廠  阮仕康)

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